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武汉城建集团召开2023年第四季度安全质量工作会
发布时间:2023-12-10 来源:武汉城建集团 浏览:306

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14月8日,承德城建集團公司简介会仪议程202两年多然后第一季度平安质事业会,加强作风建设落实一岗双责省、市平安制造加工智能电视机会仪精神上的各类近几年市委市政建设府战略推广和市安委也有关文件下载让,全面的深入分析集團公司简介眼下受到的平安制造加工和质控制状况,研究分析推广下一时候关键事业,以保证年尾年终集團公司简介平安制造加工状况维持平缓,为抢分全年度要求世界任务塑造更好健康的、平安、不稳定性的室内环境。集團公司简介党支部副组织部部长、总管理者、副公司总经理长张敏列席会仪并讲活。

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控股群总监业务经理刘孔明主持了运作任务的会内容。运作任务的会内容通报批评范文了控股群近几年后的健康标准化管理的产出运作任务的总体性条件、冬天的健康标准化管理的专项计划书全面检查条件,第四方的健康标准化管理的巡视制度条件、水平水平巡视制度条件。天汇品牌的、建工控股群、基础建设规划标准化管理品牌的、安居工程控股群、城建基础建设规划品牌的、旅游城市服务管理控股群等6家组成员品牌的核心承接人对其进行互动交流发言稿,双方深造的健康标准化管理的水平水平运作任务的管理的经验,浅析一下研究分析有着的严重不足及调整控制措施,联合浅析下一大步运作任务的计划书。

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张敏在发言稿中表达出来,今年的后,在实业公司左右侧的相同竭尽全力下,实业公司的应急管理的局面综合长期保持比较稳定,公式的设定趋稳趋好,承担的责任指标体系更有加强制度建设,风险巡查专项整治方案进一步推动,的应急效率平缓可控性,产品品质提升创效结果宏伟。尤其是前14个月未出现房屋建筑分娩的的应急事情案例及市政工程效率事情案例,保证 了“一无两降”的设定目标值,造就了实业公司重新组建后的较好的记录,为实业公司保证 高效率发展进步供给了牢固服务保障,考试分数来之不要,有必要充足都。 张敏指明,卫生是未来快速发展壮大的首要条件,品质是未来快速发展壮大的活力。在突破年度神器任务神器任务的关健时期,控股集团简介上注重钉铁钉奉献精神实质紧抓抓细卫生种植,以刺绣针奉献精神实质紧抓抓实品质方法,大力做好期初期初卫生种植和品质方法哪项办公,为积极推动控股集团简介高品质未来快速发展壮大作更新的荣誉奖。

关于做好安全生产工作,张敏强调,

要切实树立强化八个理念:强化安全无小事理念;强化安全生产只有起点没有终点理念;强化全民参与理念;强化一岗双责理念;强化关口前移理念;强化可防可控理念;强化零容忍理念;强化顶格追究理念。

一是安全生产工作没有休止符,必须念好“紧箍咒”。要强化安全发展意识。认真贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神,始终胸怀“国之大者”,以高水平安全保障高质量发展。要始终保持警钟长鸣。强化岁末年初安全风险分析研判、防范应对,持续深化重大事故隐患专项排查整治2023行动,确保把风险管控住、把隐患消除掉。要深刻汲取事故教训。深入反思差距不足,把准工作定位、形势要求、重点任务,进一步强化安全责任和措施,以工作的确定性应对风险的不确定性,不折不扣抓好安全生产各项工作。

二是安全生产管理不能差不多,必须织密“防护网”。常态管理要“密织网”。集团项目点多面广,管理难度和压力很大,各单位必须把工作做在前面、把功夫下在平时,持续完善并认真落实风险分级管控和隐患排查整治双重预防机制。隐患排查要“无死角”。要结合冬春天干物燥、用火用电用气大幅增加、节庆活动密集等特点,聚焦重点行业抓整治、聚焦薄弱部位抓排查,聚焦关键环节抓管控,聚焦重点隐患抓攻坚。问题整改要“零容忍”。针对近期集团冬季安全专项检查、第三方安全巡查发现的问题,各相关单位要认真梳理问题清单,制定整改台账,加快整改清零,确保硬账硬结。

三是安全生产岗位没有旁观者,必须压实“责任链”。要抓严督导问责。各级领导干部要带头深入一线查隐患、查责任、查措施、查台账、查制度,强化源头整改,定期分析研判,建立长效机制,敢于动真碰硬、刀刃向内,深刻理解严管就是厚爱、严管就是效益。要抓实主体责任。各级领导干部要认真落实安全生产第一责任人责任,持续抓好劳务派遣人员、灵活用工人员宣传教育和培训上岗,做到“人人讲安全,个个会应急”。要抓细演练处置。切实加强应急管理体系和能力建设,特别是冬春季节可能出现大风、雨雪、冰冻等极端恶劣天气,要持续完善应急预案,落实应急队伍、物资储备等保障措施。

关于做好质量管理工作,张敏强调,

一是在品质提升上展现新作为。要践行品质建造理念。严格落实《品质建造实施手册(1.0版)》有关要求;加强项目质量控制,制定工程常见质量问题的对策与措施,做好质量过程管控;全面推行精细化施工标准,将建工集团编制的《房建工程精细化施工手册(试行)》在全集团范围内推广应用。要规范各方质量管理行为。各单位要不断建立健全质量管理体系,进一步规范质量主体行为,明确关键岗位、关键部位和关键环节,加强质量管控体系的执行和落实。要狠抓质量通病治理。各单位要高度重视第三方质量巡查反馈情况,引以为戒,举一反三,突出专项治理重点,明确相关工艺工法,充分发挥集团全产业链优势,提升设计质量,强化过程管控,严把验收质量,打造集团市场口碑。

二是在品牌建设上实现新突破。要坚持对标先行。要把产品对标作为质量提升的重要手段,对标行业一流,在项目合作中充分学习头部企业的先进管理经验,从设计、施工到后期服务等环节开展全面对标提质,并实施运用到自营项目中。要创建更多国家级精品工程。践行工匠精神,坚持技术与管理并重、质量行为与工程实体质量齐抓。对于重点项目要设立创优目标,组建工程质量创优专班,认真做好各类国家级质量奖项以及市长质量奖的申报工作。 

三是在科技赋能上构筑新优势。以创新驱动为引领,将提质、降本、增效的理念贯穿到产业转型升级各方面,以工程问题为导向,以重点项目为抓手,开展技术攻关,推广新技术、新工艺,大力推行精益生产、绿色施工等高效生产方式。以技术研发为重点,以现有科创平台为载体,加快装配式建筑、低碳零碳建筑、BIM技术等研发,提升重大工程建设整体科技水平,谋划实施延链补链强链创链项目,推动数字建造、建筑废物循环利用和水生态治理等方面的创新成果转化,增强核心竞争力。要充分利用好“建筑废弃物资源化利用技术湖北省工程研究中心”省级研发平台,发挥全产业链优势,推动绿色再生产品广泛应用,力争建成省内先进的集建筑废弃物资源化利用技术研发、检测、生产加工为一体的研究基地。

集困邻导葛起宏、王火生、吴克军、张全胜、涂洪波、杨新、杜芳,总厂家关联监管部门担负人,各垂直管理厂家党政主要是担负人、安全的的水平上班分工担负人,再者方安全的的安全检查企业、水平安全检查企业表达出席多媒体。
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